Technologie

Behalte es für dich

Wie persönlich ist der Arbeitsplatz zu persönlich?

Die meisten Vollzeitbeschäftigten verbringen mehr ihrer wachen Stunden bei der Arbeit als zu Hause, und es ist natürlich, dass sie einen Arbeitsraum haben wollen, der ihre eigenen Werte widerspiegelt. Aber ist das praktisch?

Die Antwort ist ja - wenn es in Maßen getan wird. "Wenn Mitarbeiter in einem Bereich arbeiten, in dem sie sich wohl fühlen, sind sie produktiver", sagt BJ Miller, Inhaber der Visions Design Group in Johnson City, Tennessee die nationale Sprecherin der American Society of Interior Designers. "Aber die Personalisierung von Arbeitsbereichen ist schwer zu kontrollieren."

Miller glaubt, dass übermäßige Mengen an persönlichen Gegenständen - einschließlich Schreibtischspielzeuge, Schnickschnack, Bilder und Pflanzen - Unordnung schaffen können, die Produktivität behindert, andere Arbeiter ablenkt und sich negativ auf das Image Ihres Unternehmens auswirkt.

Einige Vorschläge:

* Bietet anpassbare Bildschirmschoner-Programme für Computer zur Anzeige von persönlichen Fotos. Sie löschen nicht nur die Bilderrahmen von den Schreibtischen, sondern sind auch leicht zu wechseln.

* Entscheiden Sie sich für einen Stil für Büro-Artworks, aber erlauben Sie den Mitarbeitern, die spezifischen Poster oder Drucke auszuwählen, die in ihrem Bereich verwendet werden sollen. "Sie erlaubt Wahlfreiheit und bietet Kontinuität", sagt Miller.

* Setzen Sie klare Richtlinien und wenden Sie sie einheitlich an. Eine gute Zeit, um eine Richtlinie zu erstellen, wenn Sie umziehen oder renovieren, sagt Miller. Vielleicht möchten Sie aber etwas früher in Ihr Mitarbeiterhandbuch schreiben, um Probleme zu vermeiden, die Sie in der Zwischenzeit haben könnten.